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技能提取API提供了一种快速高效的解决方案来从职位描述中提取技能。通过分析职位发布，它可以识别相关的技能和资质，使其成为招聘和人力资源流程的理想工具
针对全球35个数字游牧和远程工作签证项目的结构化数据 接口涵盖项目列表和筛选 根据国籍和收入的资格匹配 评分推荐 居留途径 税收细节和预测 比较 数据集统计和变更日志 所有数据均来自政府移民来源并每季度更新 无数据库 无运行时爬虫 快速且确定的响应
全球40个国家的结构化就业标准数据 端点涵盖最低工资（有地区细分和三年历史） 休假 加班 通知期 试用期 补偿金 第十三个月义务 薪资成本估算器 确定性招聘复杂度得分 比较 和变更日志 所有数据均来自国际劳工组织和政府劳动部来源 每年更新 无数据库 无运行时爬虫 快速且确定性的响应
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足球经理23的扩展API 包含70000名球员并允许通过名字 国籍 属性 潜力能力 当前能力等进行搜索
This API provides a REST interface to search and retrieve LinkedIn data about people, companies, jobs, and posts. Responses are returned as normalized JSON, and requests are authenticated with an API key.
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NEO性格洞察API是一个强大的工具，它利用IBM Watson的自然语言处理技术分析文本，并根据五大性格特征和NEO的30个方面生成个性洞察，比如自信、道德、艺术兴趣等。它可以用于很多应用，例如理解客户行为、改善团队动态、个人发展等
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Extract normalized professional skills from text in any language. Works where English-only parsers fail: catches implicit soft skills and returns clean, structured JSON with confidence scores.
ProfileSynth API 轻松打造真实的数字角色 提供多样化和可定制的合成身份以供各种应用使用
简历解析API是一个强大的工具，旨在轻松提取简历中的重要信息。借助先进的语言模型，它可以准确解析多种格式的简历（如PDF、DOC、DOCX和TXT），快速提取关键信息，如姓名、电子邮件、联系方式、地点、网站和社交媒体链接、工作年限、工作经历、证书和教育背景、软技能和操作技能、语言能力等。该API无缝集成到您的应用程序中，简化招聘流程，节省时间并确保对候选人的评估精准。
Score one working relationship across up to 5 jurisdictions at once, or compare jurisdictions' legal tests and penalty exposure side by side, to find the safest place to engage a role.
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